ru RU be BE en EN

тел. 71-32-11 диспетчерская(круглосуточно) Набор на обучение по профессии «Водитель троллейбуса»

Menu

Охрана труда

28 апреля под эгидой Международной организации труда (МОТ) проводится Всемирный день охраны труда.  Тема Всемирного дня в 2022 году– Общими усилиями сформировать позитивную культуру охраны труда.

В рамках указанного мероприятия был проведён мониторинг предприятия на предмет соблюдения требований охраны труда. При проведении которого обращено особое внимание на:

  •  обеспечение безопасности труда при производстве работ на предприятии;
  • соответствие оборудования и технологических процессов производства требованиям законодательства об охране труда РБ;
  • обеспечение работников предприятия средствами индивидуальной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами;
  • организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах и правильностью применения средств индивидуальной защиты;
  • соблюдение трудовой и производственной дисциплины;
  • правильность и своевременность ведения журналов ступенчатого контроля, регистрации инструктажей по охране труда, испытания лестниц, приспособлений, электроинструмента.

Составлен акт о выявленных нарушениях требований охраны труда в структурных подразделениях предприятия. Выданы предписания с указанием проведения необходимых мероприятий для устранений выявленных нарушений.

Доведена до коллектива информация о производственном травматизме на предприятиях Республики за 2021 год и по состоянию за 3 месяца текущего года.

На стендах предприятия размещена информация отражающая Концепцию «Нулевого травматизма».

По результатам проведённого ежегодного городского смотра-конкурса на лучшую  организацию работы по охране труда на предприятии Гродненский городской исполнительный комитет отметил положительную работу по обеспечению безопасных условий труда работающих и присвоил звание «Базовая организация по охране труда» за 2021год с вручением диплома

1

       На предприятии каждый 3-ий четверг месяца проводятся Дни охраны труда. В ходе которых проводится проверка ведения документации по охране труда структурных подразделений предприятия; санитарного состояния; исправности технологического  оборудования; спецодежды и инструмента работников. О результатах проверки составляется акт о выявленных нарушениях. Руководителям структурных подразделений выдаются предписания для устранения выявленных нарушений. Кроме проведения плановых Дней охраны труда на предприятии проводятся Дни охраны труда при получении писем от вышестоящих организаций.     

       Так 11.03.2021г.  в УГП «Гродненское троллейбусное управление» внепланово проведен областной   День охраны труда с единой повесткой: «Обеспечение безопасности при проведении работ повышенной опасности».

       На предприятии утверждён Перечень работ повышенной опасности производимых на предприятии. На данные виды работ оформляется наряд – допуск на срок, необходимый для выполнения работы, указанной в наряде-допуске.

       Приказом назначены лица, имеющие право выдачи наряд-допуск. Ответственными руководителями работ назначаются  должностные лица с соответствующей подготовкой Перед началом работ проводятся подготовительные мероприятия, целевой инструктаж и проверка знаний работников по вопросам охраны труда.. При проведении работ с повышенной опасностью  используются средства коллективной и индивидуальной защиты, а также необходимые приспособления.

      В рамках областного Дня охраны труда 11.03.2021г на стендах предприятия размещены информационные листки о производственном травматизме по итогам 2020 года в сравнении с 2019 годом.

Инженер по охране труда                                                                                              Ю.А. Шнипко

ПОЛИТИКА В ОБЛАСТИ ОХРАНЫ ТРУДА

 

Общей целью УГП «Гродненское троллейбусное управление» в области охраны труда является обеспечение безопасности, сохранение жизни, здоровья и работоспособности человека в процессе труда


Основные обязательства УГП «Гродненское троллейбусное управление» в области охраны труда для достижения общей цели:

1. Соблюдение применимых к УГП «Гродненское троллейбусное управление» требований законодательных и других нормативных правовых актов, ТНПА в области охраны труда.

2. Непрерывная идентификация опасностей, оценка рисков и управление ими для максимального снижения, как минимум до приемлемого уровня, воздействия опасностей с целью предупреждения несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний работающих, а также аварийных ситуаций.

3. Реализация принципа постоянного улучшения системы управления охраной труда через контроль и анализ состояния охраны труда на каждом рабочем месте и в УГП «Гродненское троллейбусное управление» в целом, своевременное принятие управленческих решений по совершенствованию и актуализации созданной системы управления охраной труда.

4. Планирование и выполнение мероприятий, направленных на управление рисками, с выделением необходимых для этого ресурсов.

5. Проявление постоянной заботы о повышении осведомленности и компетентности работающих в области охраны труда.

6. Информирование работающих и других заинтересованных сторон о состоянии охраны труда в УГП «Гродненское троллейбусное управление».

7. Привлечение всех работающих к участию в управлении охраной труда. Реализация идеи о том, что безопасность труда на каждом рабочем месте и в УГП «Гродненское троллейбусное управление» в целом - дело всех и каждого.

Кабинет охраны труда УГП «Гродненское троллейбусное управление» оснащен: нормативными правовыми актами по охране труда; учебными программами; методическими, справочными и другими материалами, необходимыми для проведения обучения, инструктажа и консультаций работников по вопросам охраны труда, противопожарной защиты, законодательства о труде Республики Беларусь; техническими средствами обучения.

Технические средства позволяют сделать процесс обучения по вопросам охраны труда более эффективным.

Кабинет охраны труда оборудован проекционной и воспроизводящей аппаратурой, персональными компьютерами, стендами, видеофильмами и кинофильмами, а также необходимой оргтехникой и телефонной связью.

В мае 2016 года приобретена программа проверки знаний по вопросам охраны труда «Экзамен». Программа позволяет осуществлять контроль знаний работников путем вывода на экран компьютера вопросов и вариантов ответа, один из которых правильный.

Кабинет охраны труда оснащен специализированным тренажером сердечно-легочной и мозговой реанимации «Максим 2М». С его помощью можно приобрести необходимые навыки непрямого массажа сердца и искусственной вентиляции легких способами «изо рта в рот» и «изо рта в нос». Тренажер представляет собой пружинно-механический тренажер-манекен с индикацией правильности выполнения действий, предназначенный для демонстрации, обучения и отработки навыков оказания первой помощи (экстренной доврачебной помощи). Также данный тренажёр дополнительно позволяет демонстрировать и отрабатывать технику наложения повязок и шин, транспортировку пострадавших.

На основании решения Гродненского городского исполнительного комитета от 22 февраля 2017 года № 94 «О ежегодном городском смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда и об утверждении Инструкции о порядке организации и проведения ежегодного городского смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда» УГП «Гродненское троллейбусное управление» определено победителем смотра-конкурса на лучшую организацию охраны труда и профилактики производственного травматизма по итогам 2016 года среди транспортных организаций с присвоением звания «Образцовая организация г. Гродно по охране труда».

Главное меню